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张家港市人才落户礼遇实施细则
2019/2/27

第一条  为贯彻实施人才强市战略,积极营造良好的人才发展环境,切实构建引进人才户口迁移绿色通道,根据《张家港市人才礼遇办法》(张委办201885号),制定本细则。

第二条  本细则的适用对象为通过张家港市人才礼遇分类认定的A~F类人才。

第三条  礼遇内容

人才享受户口迁移绿色通道,AD类人才可落户到市人才市场集体户;EF类人才落户到用人单位集体户,用人单位无集体户的,可落户到用人单位所在街道集体户。

第四条  办理流程

张家港市人力资源管理服务中心(以下简称“市人管中心”)具体负责引进人才户口迁移申请的受理和审批,申请材料常年即时受理,办理流程如下:

(一)申请对象网上填写户口迁移申请,提交相关材料(如有需要),经用人单位人事部门审核通过后,提交市人管中心审核。

(二)市人管中心核查申请材料,审核通过后,由申请对象,或申请对象的委托代理人凭“人才礼遇卡”,携带相关附件材料原件、复印件,至市人管中心受理窗口。

(三)市人管中心现场核对相关信息。材料不完整或上传的相关附件材料与原件不一致的不予受理。材料完整且上传的相关附件材料与原件一致的予以受理。符合毕业生就业政策的,按照毕业生就业户口迁移程序办理;符合在职人才引进政策的,按照在职人才引进程序办理调档及人事关系转移手续后,再办理户口迁移手续。

(四)符合毕业生就业政策的申请对象,凭“人才礼遇卡”、市人管中心出具的《迁户介绍信》及户口迁移证,至相应派出所办理落户手续;符合在职人才引进政策的,于办理调动手续后一个月内办理,凭“人才礼遇卡”、市人管中心出具的《调动人员情况登记表》及户籍证明,至市公安局人口管理大队开具《户口准予迁入证明》,回户籍地派出所办理迁出后再至相应派出所办理落户手续。AD类需落户在市人才市场集体户的,需先至人才市场签订集体户口落户协议后,再至相应派出所办理落户手续。

第五条  职责分工

人才落户礼遇工作由人才办牵头抓总;人社局负责受理和审批人才落户申请,管理AD类人才集体户口,跟踪人才落户服务工作效果,处理投诉信访,定期向市人才办汇报服务情况;公安局负责统筹管理,指导、协调派出所落实人才落户政策,积极与各镇(区)会商,结合人才落户过程中遇到的问题提出相应解决办法;各镇(区)街道、派出所具体落实人才落户工作。

第六条  有关事项

(一)各镇(区)应严格执行人才落户政策,对于符合条件申请集体户口挂靠的人才,应及时落实,不得推诿。

(二)用人单位应积极配合所在街道、派出所做好户口挂靠人才的管理工作,按规定提供相关材料,如有人才离职,应及时反馈人才离职信息,督促人才将户口从挂靠地迁出。拒不配合做好挂靠人才管理工作的,街道、派出所有权不接受该单位的挂靠申请。

(三)张家港市人才市场和各镇(区)街道所设的集体户口主要为来张家港市创新创业的各类人才和无集体户口的用人单位引进人才提供暂时性户口挂靠。人才在户口挂靠期间应自觉遵守国家的法律、法规,计划生育条例和户籍管理规定,配合做好户籍管理的相关事宜,并承担户口的相关服务费用。

(四)人才户口挂靠期间,开具户籍证明和婚育证明时,需提供介绍信或婚育证明和填写承诺书。如已离开原挂靠单位,则不再出具任何证明,需携单位离职证明办理户口迁移手续。

(五)人才调离张家港市时,务必将户口从挂靠地迁出,对于户口未能及时办理迁出手续的,在此期间相关街道、派出所将不再提供任何证明。

(六)《张家港市人才落户礼遇联络表》每年一月份更新一次,由人社局会公安局征集信息,人才办发布。

第七条 本细则自发布之日起实施,实施过程中遇到的具体应用问题,由人才办会同人社局、公安局解释。

附件下载:
1、张人才办[2019]- 号-关于印发《张家港市人才落户礼遇实施细则》的通知.rar
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