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储备干部
张家港市易华润东新材料有限公司(工作地点:苏州张家港市) 截止日期2018-9-19
学历要求:大专  |  招聘人数:8人  |  工作经验:不限  |  工作方式:全职
职位简介:储备干部
专业不限
提供住宿、餐补、节假日福利
接受应届毕业生
流水组装线班组长
中科纳清(江苏)科技有限公司(工作地点:苏州张家港市) 截止日期2018-10-7
学历要求:中专/中师  |  招聘人数:1人  |  工作经验:2年  |  工作方式:全职
职位简介:1:负责空气净化设备组装流水线品控管理;
2:合理安排组内员工工作,跟进进度及质量,协调完成生产计划;
3:能吃苦耐劳,有较强沟通能力,责任心强
4:具有较强的组织、计划、协调能力以及先进的生产管理理念;
5:完成上级领导交代的其他工作任务。
生产部部长
张家港市张运机械制造有限公司(工作地点:苏州张家港市) 截止日期2018-10-5
学历要求:大专  |  招聘人数:1人  |  工作经验:10年  |  工作方式:全职
职位简介:1、熟知生产管理流程,并具有生产担当管理经验;
2、具有ERP或会计算机表格制作的能力;
3、具备生产现场管理的经历或接受过“7S”现场管理培训更佳;
4、具备一定的组织管理能力及工作协调能力;
5、机械专业优先。
倒纱工
张家港市盛亿马针织制品有限公司(工作地点:苏州张家港市) 截止日期2018-8-28
学历要求:  |  招聘人数:1人  |  工作经验:不限  |  工作方式:全职
职位简介:倒纱工数名,联系电话13906246738,15862619728
绣花厂厂长
张家港市纽士莱克贸易有限公司(工作地点:苏州张家港市) 截止日期2018-7-22
学历要求:高中/职高  |  招聘人数:1人  |  工作经验:不限  |  工作方式:全职
职位简介:因为我们订单90%都是要绣花的,常年外发绣花厂6家,所以我们想开一个绣花厂。

所以需要招一个精通制版,维修,管理的绣花厂长,最好是合伙投资。
车间主任
依蔼希(江苏)管道控制系统有限公司(工作地点:苏州张家港市) 截止日期2020-7-2
学历要求:  |  招聘人数:1人  |  工作经验:不限  |  工作方式:全职
职位简介:1.有同行业三年以上生产车间管理经验;
2.熟悉普通车床以及数控加工设备
3.有较好的领导和组织协调能力、沟通能力、执行能力等;

岗位职责
1.全面管理车间事务,安排产线生产计划,并督导计划达成,不断提高人员生产产能;
2.培训新进员工,让其尽快达到生产要求;
3.良率的管控,对重大异常及时提出改善方案。车间产能的评估,生产效率的提高;
4.车间5S和人员纪律管理,基层干部能力提升;
5.处理车间的异常状况,跨部门事务的协调,各类报表的审核;
6.完成上级安排的其他任务
生产领班储备
张家港焱鼎玻璃有限公司(工作地点:苏州张家港市) 截止日期2018-7-22
学历要求:大专  |  招聘人数:2人  |  工作经验:不限  |  工作方式:全职
职位简介:(1)35岁以下,男,大专以上学历
(2) 基本要求: 会使用ofice软件
(3)8小时工作制,按需调休,试用期1至3个月。
(4)试用期日薪:100-150元。转正日薪:180~200元。
生产操作工
张家港焱鼎玻璃有限公司(工作地点:苏州张家港市) 截止日期2018-7-22
学历要求:初中  |  招聘人数:4人  |  工作经验:不限  |  工作方式:全职
职位简介:(1) 需求人数:8人
(2) 男性,初中以上学历,年龄40岁以内。
(3) 要求:身体健康、吃苦耐劳,适应岗位需求。
(4) 8小时工作制,按需调休,试用期1个月。
(5) 试用期日薪:100一120元。转正日薪:150至180
质检员
张家港市亿利机械有限公司(工作地点:苏州张家港市) 截止日期2018-9-30
学历要求:中专/中师  |  招聘人数:3人  |  工作经验:3年  |  工作方式:全职
职位简介:负责公司设备的检验。
普工
张家港市三兴塑料机械厂(工作地点:苏州张家港市) 截止日期2018-7-21
学历要求:  |  招聘人数:5人  |  工作经验:不限  |  工作方式:全职
职位简介:1.公司岗位的学习和培训,然后安排到岗操作。
2.身体健康,有上进心。
3.有一定的合作意识。
生产助理
江苏英瑞世家实业有限公司(工作地点:苏州张家港市) 截止日期2018-7-21
学历要求:大专  |  招聘人数:1人  |  工作经验:3年  |  工作方式:全职
职位简介:岗位要求:
1、教育程度:中专以上学历;
2、年龄:25-40岁,性别要求:不限;
3、工作经验:有生产数据管理经验;
4、工作技能:熟悉计划、物控、仓储管理,有一定理论与实践经验;
5、基本素质:组织沟通协调能力强,工作仔细,有较强的管理能力和责任心。
PMC
江苏英瑞世家实业有限公司(工作地点:苏州张家港市) 截止日期2018-7-22
学历要求:大专  |  招聘人数:1人  |  工作经验:不限  |  工作方式:全职
职位简介:主要负责生产上的计划、生产等计划安排,数据统计
生产领班
江苏英瑞世家实业有限公司(工作地点:苏州张家港市) 截止日期2018-7-26
学历要求:高中/职高  |  招聘人数:2人  |  工作经验:不限  |  工作方式:全职
职位简介:主要工作职责:
1、安排车间人员的机台排配
2、车间人员上班日常的安排管理
3、员工技能的培训
4、协助主管进行质量等管理
5、生产数据的收集和统计
一线员工
江苏英瑞世家实业有限公司(工作地点:苏州张家港市) 截止日期2018-9-26
学历要求:  |  招聘人数:10人  |  工作经验:不限  |  工作方式:全职
职位简介:本公司高端汽配注塑事业部招聘:
一线操作工,10名,性别不限,年龄45以下,能适应十二小时两班倒,公司有宿舍和食堂,工资以计件形式,多劳多得
社保和各项福利均有
可以到公司来实地考察
公司地址:后塍中华路和晨丰路路口
联系电话:15250391696 李小姐
生产管理储备
张家港市德宝化工有限公司(工作地点:苏州张家港市) 截止日期2018-12-3
学历要求:本科  |  招聘人数:10人  |  工作经验:不限  |  工作方式:全职
职位简介:职位主要职责:
1. 安全管理储备;
2. 生产管理储备;
3、工艺管理储备;

要求: 1、应用化工、精细化工、化学工程及工艺相关专业;本科及以上学历; 2、扎实的化学工程专业知识基础; 3、身体健康,能吃苦耐劳,责任心强,服从管理。 4、有谋求在精细化工、纺织化工行业长远发展空间的愿望、对个人职业生涯有一定的规划、竞争意识强。 5、本岗位为公司生产管理储备岗位,有很好的发展通道和上升空间。



车间主任
张家港市艾尔环保工程有限公司(工作地点:苏州张家港市) 截止日期2018-7-27
学历要求:大专  |  招聘人数:1人  |  工作经验:3年  |  工作方式:全职
职位简介:1)熟悉钣金加工工艺及控制;
2)能对加工件进行相应的人工核算;
3)贯彻、执行公司的成本控制目标,积极减少车间的各种成本,确保在提高产量、保证质量的前提下不断降低生产成本;
4)负责抓好生产安全教育,加强安全生产的控制、实施、严格执行安全法规、生产操作;
5)全面负责车间的各项管理工作。
机修工
张家港市苏闽金属制品有限公司(工作地点:苏州张家港市) 截止日期2018-12-31
学历要求:高中/职高  |  招聘人数:2人  |  工作经验:2年  |  工作方式:全职
职位简介:工作内容:
1、做好责任区域设备的点检,异常情况及时反馈维护,确保设备的完好性;
2、依据每日《派工单》,及时、有效完成设备维护工作;
3、参与设备故障抢修等工作,确保设备得到及时有效修复;
4、按要求规范、准确填写《派工单》、《设备点检表》、《设备维护记录》等;
5、确保责任区域设备安全、5S均能按照公司安全及5S管理规定执行;
6、领带交办的其他工作。

基本要求:
1、吃苦耐劳,做事认真细致,执行力强;
2、会电焊、气割等基本技能,熟悉个人工具的使用和备品备件的认知;
3、1年以上机修经验,学习能力强,有上进心;
生产主管
张家港市苏闽金属制品有限公司(工作地点:苏州张家港市) 截止日期2018-12-31
学历要求:本科  |  招聘人数:1人  |  工作经验:5年  |  工作方式:全职
职位简介:岗位职责
1、主持车间日常生产工作,负责车间的生产、行政等各项领导工作;
2、负责车间劳动纪律和规章制度的执行,监督各组按工艺进行作业;
3、监督工人的工作质量,控制各组的生产进度,解决或向主管汇报生产过程中出现的问题;
4、负责车间的现场管理,严格执行5S体系标准;
5、做好员工的思想工作,充分调动员工工作积极性,搞好队伍建设,带领车间员工完成生产任务;
6、负责车间人员的岗位调配,确保车间生产力的优化组合,并实现量化考核。
操作工
张家港市苏闽金属制品有限公司(工作地点:苏州张家港市) 截止日期2018-8-31
学历要求:初中  |  招聘人数:30人  |  工作经验:1年  |  工作方式:全职
职位简介:1、能吃苦耐劳,为人正直,做事踏实。
2、有1年以上工厂一线工作经验m录用。
生产领班
张家港市苏闽金属制品有限公司(工作地点:苏州张家港市) 截止日期2018-12-31
学历要求:大专  |  招聘人数:5人  |  工作经验:3年  |  工作方式:全职
职位简介:岗位职责:
1、生产管理。按车间生产计划组织实施生产活动,实时跟踪班内生产质量状况,根据需求及时调整生产,完成生产任务;
2、人员管理。组织开展好下属员工的绩效评估工作,建立与下属的沟通渠道,对下属的培训及人才培养,持续改善、激励员工;
3、安全与质量管理。在班内贯彻实施公司的安全规定,实现安全生产指标;贯彻实施质量控制体系,实现产品质量指标;车间5s管理;
4、降低生产过程中的各种浪费,组织班组生产成本控制;
5、班组的持续改进工作。按各工序控制计划要求对生产工艺实现良好的维护,并提出改进建议,与其他部门一起解决生产中的问题,实施工艺改进项目。
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